全国の年間申請件数
約11,000件（2023年度）
※ わかりやすく書き直しています。正式な情報は公式サイトをご確認ください。
「仕事が少なくなって社員を解雇したくないが、給料を払い続けるのがきつい」という会社と「人が足りない」という会社をマッチングする制度です。出向元・出向先の両方に日額助成金が支給されます。雇用を守りながら人材を有効活用できます。
申請のポイント
産業雇用安定センター（都道府県）に相談すると、出向先企業のマッチングを無料でサポートしてもらえます。マッチング後に都道府県労働局へ申請します。
よくある質問
Q: 出向期間はどのくらいが対象ですか？ A: 最長2年間です。期間中は毎月助成金が支給されます。 Q: 出向元も出向先も中小企業でなければなりませんか？ A: 中小企業に限らず、大企業でも申請できます。
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全業種が対象です
全国が対象地域です
確認が必要な条件（2件）
GビズIDの取得が必要です（未確認）
→ 詳細は公式サイトまたは担当窓口でご確認ください
直近2期分の決算書が必要です（未確認）
→ 詳細は公式サイトまたは担当窓口でご確認ください
🔒 あなた専用の申請ガイド
面倒な手続きを全部まとめました。各公式サイトを探し回る必要はありません。
この制度の申請は 5ステップ で完了
出向先企業との合意・出向協定書を作成する
¥500で手に入るもの：
申請の全ステップ（公式リンク・窓口電話番号付き）
あなた専用の申請スケジュール（今日から締切まで日次逆算）
必要書類リスト（入手先・費用付き）
費用シミュレーション（あなたの業種の自己負担額を計算）
採択のポイント（OK例/NG例・あなたの業種の実例）
採択後にやること（受け取り損なわないための手順）
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※採択を保証するものではありません
出典：官公庁・公的機関 ｜ 最終確認：2026年3月 ｜ 公式サイト →